I dag ivaretar Vestfold Interkommunale Brannvesen IKS (VIB) brannvernet for kommunene Holmestrand, Horten, Tønsberg og Færder. Sandefjord og Larvik har kommunale brannvesen.

Vestfold brann og redning IKS (VBR) vil fra 1. januar 2027 opprettes som ett felles brann- og redningsvesen for alle fylkets kommuner, organisert som ett interkommunalt selskap.

– Sammenslåingen gir oss en bedre beredskap og en mer effektiv bruk av ressursene i hele Vestfold, spesielt med tanke på fremtidige og nye krav som stilles, sier leder for forhandlingsutvalget og ordfører i Sandefjord, Bjørn Ole Gleditsch.

Ordfører i Tønsberg, Frank Pedersen, fremhever at kommunene i Vestfold går foran og baner vei for gjennomføringen av regjeringens politikk.

- Under kommunereformen var kommunene i Vestfold kjapt ute og reduserte antall kommuner fra 13 til seks, alle over ekspertutvalgets anbefaling på 20 000 innbyggere. Med dette vedtaket vil vestfoldkommunene nok en gang vise vei, og vi får nå ett brannvesen som er organisert for å løse fremtidens utfordringer, sier Pedersen.

 - Felles grunnlag for å stå i utfordringer

Ordførerne i VIB-kommunene* er glad for at alle kommunestyrene har kommet til enighet. Nå starter et viktig arbeid for å styrke fremtidens beredskap i Vestfold, slik at vi kan håndtere langvarig og mer omfattende kriser, både klimarelaterte og sikkerhetspolitiske hendelser.

Alle ordførerne er enstemmige i at ett felles brannvesen legger grunnlag for at vi kan stå i disse utfordringene sammen.

Videreføring av viktig beredskap

Gjennom en sammenslåing vil blant annet videreføringen av redningsdykkerberedskap og RITS (Redningsinnsats til sjøs) bli ivaretatt.

Ordfører i Larvik, Gulla Løken, er glad for at dette videreføres i det nye fylkesdekkende brannvesenet.

- Dette er en viktig spesialkompetanse, som mange brannvesen ikke har, men som blant annet Larvik brann- og redning har opparbeidet seg gjennom flere år, sier hun.

Bakgrunn for arbeidet

Kommunene Sandefjord og Larvik, sammen med representantskapet i Vestfold Interkommunale Brannvesen IKS, vedtok våren 2025 å utrede muligheten for ett felles brann- og redningsselskap i Vestfold.

Et bredt sammensatt forhandlingsutvalg har siden høsten 2025 jobbet frem en samlet og enstemmig anbefaling til kommunestyrene. Kommunestyrene har nå vedtatt både selskapsavtalen og en inntredenavtale basert på forhandlingsutvalgets anbefaling.

Kommunedirektørene har trukket frem flere viktige grunner til å samle brann- og redningstjenestene:

• Økende krav som følge av klimaendringer og mer komplekse hendelser
• Behov for høyere kompetanse og mer spesialisering
• Store investeringsbehov i bygg, utstyr og teknologi
• Økt behov for regional samordning og beredskap

Ett felles selskap vil gjøre det mulig å bruke ressursene bedre på tvers av kommunegrensene, og samtidig sikre et sterkere fagmiljø, blant annet gjennom utviklingen av nye øvings- og treningssenter i regionen.

En analyse fra Norconsult AS viser at Vestfold står overfor ett sammensatt risikobilde, der hendelser kan få store konsekvenser for liv, helse, miljø og materielle verdier.

- Ved at kommunene står sammen og går inn i ett felles samarbeid vil det blir mer kostnadseffektivt for hver enkelt kommune, enn om man skulle ha stått alene for å møte økende krav som følge av klimaendringer og mer komplekse hendelser, sier Jan Helge Kaiser, brannsjef i VIB.

Veien videre

Noe av det første som vil bli gjort er at interimsstyret** vil tilsette brannsjef og daglig leder for VBR. Brannsjefen vil planlegge og lede overgangen til nytt selskap på vegne av ett nytt styre i det nye fylkesdekkende brannvesenet.

Sammenslåingen innebærer at alle kommunene skal ha minst like god lokal beredskap og forebyggende tjenester som i dag.  Det ligger også i vedtaket at ny hovedbrannstasjon i Tønsberg skal stå ferdig så fort det er praktisk mulig, og vil bli selskapets hovedkontor. Ansattes rettigheter ivaretas gjennom virksomhetsoverdragelse.

Fakta:

• Navnet er Vestfold brann og redning IKS (VBR)
• Organisert som ett interkommunalt selskap (IKS), eid av kommunene
• Kommunene utøver eierstyring gjennom ett representantskap og velger ett styre
• Styret tilsetter en daglig leder og brannsjef som ivaretar den daglige ledelse av styret
• Tilskudd og eierstyring er vektet ut fra befolkningsgrunnlaget i kommunene
• VBR ivaretar brannvernet for 260 000 innbyggere og blir landets fjerde største brannvesen
• Fem brannstasjoner med heltidsmannskap
• To brannstasjoner med deltidsmannskap
• Over 200 ansatte
• Årsbudsjett på 265 mnok

*Ordførere:

Frank Pedersen (Tønsberg)

Christina Maria Bratli (Horten)

Tom Mello (Færder)

Alf Johan Svele (Holmestrand)

**Interimsstyre: et midlertidig styre som settes for en begrenset periode frem til et ordinært styre blir valgt